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加拿大移民政策放宽后,可能成为全球最容易移民国家!

移民,加拿大,放宽,容易,成为2019-02-25 17:17:58

2018年的加拿大移民之路

堪称“不平凡”的一年

各大移民政策纷纷发生更改


但是,值得宽慰的是

相比美国等多数西方国家

加拿大的宗旨依然是开放的


2019年伊始

加拿大也进入了移民“黄金时期”

加拿大政府宣布的“三年百万移民计划”,三年后,加拿大新移民将增加100万,占加拿大人口总数的1%。

移民部长Ahmed Hussen宣称:“所有人都说我们需要更多工人,需要更多技术工人,需要更多人壮大我们的经济,解决技术短缺和劳动市场不足。我们决定听取这个建议。”


加拿大也推出了各种利好政策,覆盖了签证、入籍门槛等,其中,一系列提高福利政策的举动更是吸引了身份规划者。

01扩大对中国的优惠政策

加拿大对中国的优惠政策包括但不限于:


1、允许中国60岁以上的签证申请者更快拿到签证;
2、允许大陆申请者用银联支付签证申请费,并配有中文说明;
3、在大陆新增7个签证服务中心:南京、成都、杭州、济南、昆明、沈阳和武汉;
4、中国留学生不需要8个月就能拿到留学签证。

02入籍门槛降低

1、提高公民的居住自由,5年之内住满3年就可入籍(之前六年中要住满四年和每年要住满183天的要求被废除),大大缩短了在加拿大的居住时间要求。


新法案规定加拿大政府无权作废公民国籍,即使入籍后搬到加拿大境外居住,也将不被取消国籍,具有迁徙自由。

2、语言要求降低,新政策规定18岁到54岁之间的申请者才要参加入籍考试(之前为4岁至64岁的申请人都须通过语言测试)。


3、不到18岁的永久居民,可独立于父母之外单独申请公民。即使其父母申请公民时被拒,未成年子女也不需要等到18岁再次申请。


4、子女随父母申请移民的年龄上限从之前的19周岁上调至22周岁,要求没有结婚和同居关系。

03提高儿童牛奶金金额

加拿大对于儿童福利的方面非常重视,设有专门的儿童福利金,俗称“牛奶金”,每个月都会发放给有18岁以下未成年子女的中低收入家庭。

从2018年7月开始,加拿大的牛奶金金额将随着家庭生活开销的增长而增加,也就是说会根据通货膨胀率来调整牛奶金发放金额,政府将在五年内追加$56亿元拨款在牛奶金计划上,确保让更多家庭受益。

04延长产假时间至18个月

自2017年12月3日起,EI系统下新生儿父母的带薪产假或育儿假从此前的12个月延长至18个月。因为加拿大新生儿较少,这样也促进加拿大人的生育。


05最低时薪提高至15加币

从2018年1月1日起,加拿大安省最低时薪从之前的12加币提高至14加币。全加拿大最低时薪最高的阿尔伯塔省也已在2018年10月1日提高到了15加币。

安省劳工法改革还包括:在同一公司工作5年之后,带薪年假由目前的两周增加到三周;所有雇员每年应有10天急事事假,其中2天雇主要支付工资,且不需向雇主出示医生证明。


06、24岁以下人士可在药店免费拿药


从2018年1月1日开始,加拿大安省已启动OHIP+计划,该计划也被称为Children and Youth Pharmacare Program,即省内24岁以下人士将可在药店免费拿药,只要这些由医生开出的处方药属于4,400种药中的一种,即可不花钱拿药。


新政策一旦实施,安省将是加拿大第一个推出类似药物保障计划的省份,不过省府每年将为此额外增加开支$4.65亿。


虽然加拿大移民已经进入“黄金时代”,但由于加拿大移民项目众多,并不是每一个项目都可以充分享受到黄金时代的红利,甚至会出现某些项目紧缩政策的情况。因此,申请者应乘着移民的东风,一举拿下枫叶卡,否则项目关停,又不知道要等到什么时候。


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